>>905
大卒で入ってきて仕事をおぼえだした24,5歳の若手が「ここはこうしたほうが効率上がるのでは・・・？」と意見具申しても
上司に「社の方針に合ってない、そんな事より言われたことをやれ」と即却下されてやる気をなくす
そして上司の気に入りそうな案を忖度して提案するようになる
日本中どこでもこのパターン

上司は上司で会社に貢献しようと思ってるわけで、自分が「害」になりたい気なんてこれっぽちもないのだが
老害って日本のように年功序列の精神が生きてる社会だと自覚がないまま想像以上のブレーキ役になってる